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市委组织部 三项举措巩固拓展成果

2017-01-10 09:23:10     来源:廊坊新闻网

1月6日,市委组织部组织全体干部职工学习全市经济工作会议精神,把贯彻落实会议精神与谋划全年组织工作结合起来,具体实施三项举措,切实巩固和拓展部机关开展“加快建设创新驱动经济强市”解放思想大讨论活动成果。

围绕激发“双创”动力,突出抓好人才协同发展。加强人才培养引进,实施科技英才“双百双千”推进工程,开展万名青年人才创新创业活动,推进众创廊坊建设,着力激发人才创新创业活力。加强创新创业环境建设,使我市成为京津城市的拓展区,优质项目和高端人才转移的首选地。推进“通武廊”人才区域合作,努力打造京津冀人才协同发展的示范区。实施一批京津廊人才合作项目,组织三地专家联合开展学术交流、科技咨询等活动,实现企业引进京津人才智力对接活动全覆盖。

围绕供给侧结构性改革,提升综合服务水平。通过强化干部政治思想教育、严明纪律要求、强化督导落实,切实转变干部作风,提高行政效率。选好配强各级领导班子,尤其是把会经营、懂管理的人才选拔进领导班子中去,提高各级领导班子驾驭经济工作和抓好经济工作的能力。有针对性地开展“一带一路”建设、自贸区建设、大数据、云计算、金融创新等专题培训,提高干部适应把握引领经济发展新常态的能力。着眼加快建设创新驱动经济强市,统筹人才的引进、选拔、使用,继续推动人才工作机制体制改革,不断提升人力资本质量,与供给侧实现有机连通,确保新需求,创造新供给,努力造就各类创新工作的人才队伍。

落实全面从严治党要求,优化用人导向和从政环境。强化“四个意识”,不断完善监督制约机制,严格按照新修订的《干部任用条例》、《党内监督条例》,加强对干部选拔任用工作的监督检查力度,坚决防止和纠正选人用人上的不正之风。认真落实领导干部能上能下若干规定,加大调整不适宜担任现职干部的力度,着力推动能者上、庸者下、劣者汰的从政环境。